“从即日起在全县开展‘百日攻坚’活动，对照年初既定目标任务，倒排工期，挂图作战，确保各项工作高限完成。”近日，在涉县召开的全县领导干部大会上，涉县县委书记范保平、代县长殷立君对全县重点工作提出了具体要求。
全省领导干部大会和市委常委会召开后，涉县迅速召开全县领导干部大会，向全县干部及社会各级各界传达学习会议精神。为把会议精神贯彻落实到实际行动中，涉县开展“百日攻坚”活动，将重点项目建设、三年大变样、安全生产、新农村建设等重点工作，层层分解到各乡镇、各单位集中攻坚，建立倒逼机制，把目标任务具体到项目、落实到人、量化到进度。
为推进重点工作落实，该县在全县党员干部中推行“一线工作法”，坚持“领导一线指挥、干部一线锻炼、工作一线推动、典型一线培树、感情一线加深”，采取包村包户、定点联系等方式，把干部推到一线去，使人人有任务，层层有目标。对乡镇、县直单位领导干部，该县按照党政干部到难村，经济干部到穷村，政法干部到乱村，科技干部到专业村的原则，进行“一对一”的捆绑式帮扶。建立健全干部一线考勤、民情日记、定期汇报、考核激励等制度，年终根据各级领导干部到一线工作情况进行考核。
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